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2019年10月组织行为为

卷面总分：100分     试卷年份：2019年10月    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

管理者应当接纳冲突，适当控制和利用冲突，倡导这种观念的是

  • A、传统观念

  • B、人际关系观念

  • C、相互作用观念

  • D、权变观念

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倡导对员工采取"胡萝卜加大棒"式管理的理论是

  • A、"经济人"假设
  • B、"社会人"假设
  • C、"自我实现人"假设
  • D、"复杂人"假设

矩阵组织结构

管理者应当接纳冲突，适当控制和利用冲突，倡导这种观念的是

  • A、传统观念

  • B、人际关系观念

  • C、相互作用观念

  • D、权变观念

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